Трудоустройство обучающихся
Перечень информационных ресурсов для поиска работы:
Служба занятости – https://www.r21.spb.ru/main.htm
Цифровая среда образовательных организаций высшего образования «Факультетус» – https://facultetus.ru/
Общероссийская Федеральная база вакансий и резюме «Работа России» – https://trudvsem.ru/
Санкт-Петербургский портал по профессиональной ориентации – http://pkp.r21.spb.ru/
Рекрутинговые сервисы: HeadHunter и Superjob
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми «Ухтинская городская больница № 1» предлагает вакансии:
- Врач-травматолог-ортопед
- Врач-терапевт
- Врач-онколог
- Врач-невролог
- Врач-кардиолог
- Врач-анестезиолог-реаниматолог
- Врач-инфекционист
- Врач по рентгенэндоваскулярным диагностике и лечению
- Врач-рентгенолог
- Врач-физиотерапевт
- Врач-хирург
- Врач-нефролог
- Врач клинической лабораторной диагностики
- Врач-эпидемиолог
- Врач-ультразвуковой диагностики
- Врач-патологоанатом
В настоящее время больница является крупнейшим республиканским многопрофильным стационарным учреждением здравоохранения 3 уровня (disk.yandex.ru).
Меры социальной поддержки:
- Компенсация расходов, связанных с переездом к месту работы
- Ежемесячная компенсация расходов при найме жилья или служебных жилых помещений
- Доплата молодым специалистам к должностному окладу в течение 3-х лет
- Льготный пенсионный стаж
- Оплата льготного проезда к месту использования отпуска и обратно один раз в два года
- Отпуск за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, за работу с вредными условиями труда
- Для врачей, принятых по программе «Земский доктор» (при условии наличия должности в Перечне вакантных должностей) предусмотрено право на получение единовременной компенсационной выплаты в размере 2 млн. рублей.
Лицам при приеме на работу в государственные учреждения Республики Коми по наиболее востребованным на рынке труда Республики Коми профессиям (специальностям) процентная надбавка к заработной плате устанавливается в полном размере с первого дня работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях независимо от стажа работы.
Заработная плата врача-специалиста 200 тыс. рублей (с учетом совместительства).
Республика Коми, г. Ухта, пгт. Шудаяг, ул. Павлова, д. 25
Приемная главного врача: 8 (8216) 737-397
Отдел кадров: 8 (8216) 737-369, ugb1_ok@mail.ru
+7 (4152) 42-47-02 (добавочный 291)
Министерство здравоохранения Камчатского края приглашает к трудоустройству медицинских работников
В 2024 — 2025 годах потенциальные работодатели из числа медицинских организаций, подведомственных региональному Минздраву, способны предложить соискателю следующие условия:
• заработная плата врача от 120 000 рублей;
• оплата проезда, доставка багажа к месту трудоустройства специалисту, членам семьи;
• компенсация расходов за наем (поднаем) жилого помещения;
• подъемные выплаты в размере двойного оклада;
• единовременные выплаты от 200 000 рублей до 500 000 рублей (врачам, фельдшерам);
• возможность трудоустройства по программам «Земский доктор», «Земский фельдшер» (единовременная выплата от 1 млн. рублей до 2 млн. рублей);
• единовременные выплаты молодым специалистам от 120 000 рублей до 200 000 рублей в год;
• оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте жительства;
• основной оплачиваемый отпуск до 60 календарных дней в год.
Кроме того, необходимо отметить факт индивидуального подхода со стороны руководства краевого Минздрава к каждому прибывшему специалисту. При необходимости ведомство оказывает содействие в обеспечении детей медицинских работников местами в бюджетных дошкольных, школьных образовательных учреждениях.
Контакты:
Ответственный специалист: Смирнова Юлия Сергеевна
+ 7 (4152) 42-47-02 (добавочный 291)
+ 7 – 924 – 266 – 54 – 44 (Telegram; WhatsApp)
SmirnovaYS@kamgov.ru
Министерство здравоохранения Камчатского края
Официальный сайт: minzdrav.kamgov.ru
+7 (4152) 42-47-02 (добавочный 291)
СПб ГБУЗ «Николаевская больница» приглашает на работу молодых специалистов:
- Врача-анестезиолога-реаниматолога
- Врача-кардиолога
- Врача-терапевта участкового
- Врача-терапевта
- Врача-статистика
- Врача-методиста
- Врача-акушера-гинеколога (женская консультация)
- Врача ультразвуковой диагностики (скрининг беременных)
- Врач клинической лабораторной диагностики
- Врача-рентгенолога
- Врача-рентгенолога (кабинет КТ)
- Врача функциональной диагностики
- Врача-эпидемиолога
Размер заработной платы работника определяется исходя из должностного оклада по занимаемой должности, а также надбавок и доплат компенсационного и стимулирующего характера. Заработная плата каждого работника зависит от уровня образования, квалификации, специфики выполняемой им работы, количество и качества затраченного труда.
На основании Распоряжения Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга № 332-р от 26.08.2016 «Об утверждении положения о порядке оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга» производятся ежемесячные выплаты молодым специалистам.
Контактная информация:
Санкт-Петербург, г. Петергоф, ул. Константиновская, д. 1
Отдел кадров – 8 (812) 409-75-05 bnikol.ok@zdrav.spb.ru
Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение «Городская поликлиника №122» предлагает следующие вакансии для трудоустройства:
Количество рабочих мест на вакансию: 1
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Женская консультация Взрослое поликлиническое отделение 110 (г. Ломоносов)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи населению по профилю “Акушерство и гинекология” в амбулаторных условиях и (или) в условиях дневного стационара, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-акушер-гинеколог»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 7
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Терапевтическое отделение Взрослое поликлиническое отделение 110 (г. Ломоносов), Взрослое поликлиническое отделение 64 (п. Стрельна)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи населению в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-лечебник» (врач терапевт участковый)
Заработная плата: от 70 000,00
*Имеется возможность предоставления жилья
Количество рабочих мест на вакансию: 5
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Педиатрическое отделение Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов), Детское поликлиническое отделение 64 (п. Стрельна), Детское поликлиническое отделение 72 (г. Петергоф)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи детскому населению в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-педиатр»
Заработная плата: от 70 000,00
*Имеется возможность предоставления жилья
Количество рабочих мест на вакансию: 2
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Отделение организации медицинской помощи несовершеннолетним в образовательных организациях (г. Ломоносов)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи детскому населению в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-педиатр»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 2
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Кабинет неврологии Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов), Детское поликлиническое отделение 64 (п. Стрельна).
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи пациентам при заболеваниях и (или) состояниях нервной системы, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-невролог»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 1
Подразделение, в котором открыта вакансия: кабинет оториноларингологии Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи пациентам при заболеваниях и (или) состояниях уха, горла, носа, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-оториноларинголог»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 2
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Кабинет офтальмологии Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи пациентам при заболеваниях и/или состояниях глаза, его придаточного аппарата и орбиты, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-офтальмолог»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 1
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Хирургическое отделение Детское поликлиническое отделение 64 (п. Стрельна)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи детям при хирургических заболеваниях, в соответствии с Должностной инструкцией по должности «Врач-детский хирург»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 1
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Кабинет эндокринолога Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи детям при заболеваниях эндокринной системы, в соответствии с Должностной инструкцией по должности «Врач-детский эндокринолог»
Заработная плата: от 60 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 1
Подразделение, в котором открыта вакансия:
Отделение (кабинет) лучевой диагностики
Обязанности искомого специалиста:
Проведение рентгенологических исследований (в том числе компьютерных томографических) и магнитно-резонансно-томографических исследований органов и систем организма человека, в соответствии с Должностной инструкцией, разработанной на основе Профессионального стандарта «Врач-рентгенолог»
Заработная плата: от 65 000,00
Количество рабочих мест на вакансию: 3
Подразделение, в котором открыта вакансия:
стоматологическое отделение Детское поликлиническое отделение 72 (г. Ломоносов), Детское поликлиническое отделение 67 (г. Петергоф), Детское поликлиническое отделение 64 (п. Стрельна)
Обязанности искомого специалиста:
Оказание медицинской помощи детям при стоматологических заболеваниях, в соответствии с Должностной инструкцией по должности “Врач-стоматолог детский»
Заработная плата: от 59 000,00
По вопросам трудоустройства обращаться:
+7(812)423-09-08 (приемная) – заместитель главного врача по медицинской части Дикалович Валерия Юрьевна,
+7(812)423-55-67 (отдел кадров) – Кознева Ирина Николаевна (или любой сотрудник отдела кадров)
Резюме направлять по электронной почте: p122.ok@zdrav.spb.ru
Медико-санитарная часть НПАО «Светогорский ЦБК» предлагает вакансии для молодых специалистов по следующим специальностям:
– Офтальмолог
– ЛОР-врач
– Врач-лаборант
Контактная информация: телефон 8(813 78) 41111, E-mail: otvet@svetopaper.com
ФКУЗ МСЧ-41 ФСИН России (район Крайнего Севера) предлагает вакантные должности начальствующего состава для выпускников медицинских образовательных учреждений:
– Начальник филиал «Больница» (ИК-5 Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Вулканная, д. 70) – майор внутренней службы;
– Начальник филиал «Медицинская часть № 2» (ИК-7 Камчатский край, Мильковский район, с. Мильково, ул. Юбилейная, д. 10) – майор внутренней службы;
– Начальник филиал «Медицинская часть № 3» (СИЗО-1 Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Строительная, д. 125) – майор внутренней службы;
– Старший врач-эпидемиолог филиала «Центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора ФКУЗ МСЧ-41 ФСИН России (г. Петропавловск-Камчатский) – майор внутренней службы.
При прохождении службы в районе Крайнего Севера следует учесть следующие преимущества:
– служба засчитывается в выслугу лет на льготных условиях: один месяц службы за два месяца, а право на пенсию возникает через 10 лет службы;
– к денежному довольствию выплачивается районный коэффициент (1,6), а также северные надбавки (до 80%);
– ежегодно оплачивается проезд к месту проведения основного отпуска и обратно сотруднику и одному из членов его семьи;
– основной отпуск предоставляется в количестве не менее 55 календарных дней, также предоставляется дополнительный отпуск за ненормированный служебный день в количестве 10 календарных дней;
– прослужившим в районах Крайнего Севера 15 лет и более, при выезде за пределы указанных регионов, пенсия выплачивается с учетом районного коэффициента (1,5);
Помимо этого: сотрудникам выплачивается надбавка за поднаем жилья в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, и предоставляются путевки на санаторно-курортное лечение в ведомственные санатории ФСИН России и МВД России.
Также во ФКУЗ МСЧ-41 ФСИН России предлагаются к рассмотрению вакантные должности для трудоустройства на работу:
– Филиал «Больница» (ИК-5 Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Вулканная, д. 70) – врач-невролог, врач-офтальмолог, врач-уролог, врач-дерматовенеролог, врач функциональной диагностики, врач-хирург, врач-травматолог-ортопед, врач-анестезиолог-реаниматолог, врач-терапевт, врач-профпатолог, врач-психиатр, врач-психиатр-нарколог, врач ультразвуковой диагностики, врач-эндоскопист, врач-инфекционист, врач-фтизиатр;
– Филиал «Медицинская часть № 3» (СИЗО-1 Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Строительная, д. 125) – врач-терапевт, врач-стоматолог, врач-психиатр-нарколог, врач-акушер-гинеколог, врач-психиатр;
– Филиал «Медицинская часть № 1» (ИК-6, г. Елизово, ул. Карьерная, д. 3) – врач-психиатр-нарколог, фельдшер, врач-психиатр;
– филиал «Медицинская часть № 2» (ИК-7 Камчатский край, Мильковский район, с. Мильково, ул. Юбилейная, д. 10) – врач-психиатр-нарколог, врач-психиатр; врач-терапевт, врач-акушер-гинеколог, зубной врач.
При трудоустройстве в районе Крайнего Севера имеются следующие преимущества:
– выплачивается районный коэффициент (1,6), а также северные надбавки (до 80%);
– ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 52 календарных дней;
– дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск за работу во вредных условиях труда;
– оплачивается проезд в отпуск (раз в два года).
Претендующим на вышеуказанные должности необходимо обратиться в группу кадров воспитательной и социальной работы с личным составом ФКУЗ МСЧ-41 ФСИН России по телефону 8 (4152) 42-33-06 (доб. 0308) или прислать резюме на msch@41.fsin.su.
Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Городская Покровская больница» предлагает следующие варианты для трудоустройства молодых специалистов – учащихся и выпускников ординатуры по специальности «Неврология»:
– врач-стажер (невролог) – ординатор 2 года обучения. Заработная плата от 40 000 руб. на руки, полный день, суточный график работы. После получения аккредитации по специальности – перевод на должность врача-невролога. Обязанности: дежурства в приемном отделении, курация пациентов, поступающих в БИТР с ОНМК.
– врач-невролог – работа в отделении неврологии по режиму 5/2, рабочее время с 9.00 до 17.20. Заработная плата от 50 000 руб.
– врач-невролог приемного отделения – режим работы по графику сутки/трое, с 9.00. Заработная плата от 60 000 руб.
Адрес больницы: станция метро «Василеостровская», «Приморская», Большой пр. В.О., д. 85 А.
Дополнительная информация по телефонам отдела кадров:
+7 (812) 322-14-01, +7 (921) 992-34-31,
адрес электронной почты personal-pokrov@yandex.ru.